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営業から未経験でコンサルタントへ転身。正解のない世界で顧客の課題解決に挑み続ける

▲コンサルティング事業本部コンサルタントの田代夏実家業継承を視野に入れ「経営陣に近い発想を身につけたい」とINTLOOP株式会社(以下、INTLOOP)でコンサルタントに転身した田代夏実。未経験でありながら、わずかな時間で活躍できるまでに成...
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苦しいときこそ、+αの仕事を──社内外で必要とされる存在を目指す3年目の眼差し

▲CloudIntegration事業部に所属しフルスタックエンジニアとして活躍するかたわら、LTSエンジニアの顔として採用にも携わる荒谷玲奈エンジニアとして顧客管理システムの開発を担いながら、後輩の教育や中途採用の書類選考などにも携わる荒...
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日立という大企業を使いこなせ!支えがあるからこそできる“背伸び”した挑戦

モノづくりを志望し、2016年に株式会社日立製作所(以下、日立)に新卒で入社したエンジニアの中西裕太。困難とも思うことに“背伸び”をして挑んできたことが、自身の成長につながったと振り返ります。これまでのキャリアと、彼の挑戦を支えた日立の文化...
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多くの人にSBCの魅力を伝えたい。自分がファンになることで、その想いが伝播していく

SBCメディカルグループ(以下、SBC)にて、D&C(ドクター&クリニック)ブランディング部のグループ長を務める堀越。デジタルツールを駆使して、一人でも多くのお客様にSBCの魅力を伝えるため日々尽力しています。クリニックや医師に対する想い、...
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世の中に大きなインパクトを与える製品作りを目指し、チームの責任者として成長し続ける

スモールビジネスに向き合うfreeeのミッションに感銘して入社し、もうすぐ6年目を迎える高山湧気。エンジニアリングマネージャーとしてチームを率いる中で、これまでさまざまな葛藤を乗り越えてきました。この記事では高山が追い求める理想のチーム運営...
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各畜種の新しい知見をつくり、生産者に貢献したい。日清丸紅飼料で研究職として働くやりがい

2020年4月、日清丸紅飼料株式会社に新卒入社した河合渉吾。同年8月からは総合研究所のブロイラーチームに配属され、お客様の課題を解決するための飼料の研究に励んでいます。大学では動物栄養学を研究していた河合が、当社を選んだ理由や大学での研究と...
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多様性が当たり前の社会の実現を──私がD&I推進活動に取り組む原動力

経理部に所属する加川麻美子。日々のタイトなルーティン業務をこなしながら、株式会社明治のD&Iの取り組みのひとつである、LGBTQ+アライネットワーク“Marble”に所属し、チームのリーダーとしてプロジェクトを遂行しています。人前に出ること...
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「働く」をmustではなくwantに。建設業界の担い手を育て、未来を共創するパートナー対談

2017年よりパートナー関係にあるアーキ・ジャパンとレバレジーズ。その背景には建設業界の若手人材不足の課題がありました。若手育成への共通の想いを持つ、レバレジーズでハタラクティブ事業の責任者を担う後藤祐介氏とアーキ・ジャパン代表取締役吉田周...
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言葉の力で技術を守り、世の中に発明を送り出す──NECの知財担当の魅力

文学少年だった西本慎之介は、言葉を科学的に追求しようと文学部から理系大学院へ進学。自然言語処理の研究に没頭しました。ユニークな経歴は、論理的文章力と先端技術への理解力を育み、企業の技術を戦略的に管理・保護する知財担当への道を開きます。活躍の...
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医学・生物学的専門性を製品の力に。ユーザー目線の開発で一つでも多くの機器を世界へ

医学・生物学的な観点で医療機器の有効性・安全性の評価に携わる佐々木由衣。外科系製品の開発に従事するかたわら、リーダーとしてチームマネジメントにも関わる。獣医師としての専門性も活かし、ユーザー目線で医療機器の開発に貢献できることが強みと話す佐...
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入社2年目でチームマネージャーに。負けず嫌いな新卒が追いかける理想のチーム像

エムスリーキャリアは、事業拡大とともに新卒採用も積極的に行っています。若手でも裁量権が与えられ、早期のキャリアアップを目指す人も少なくありません。入社2年目でチームマネージャーとなった櫻井大海もそのひとり。頑張る人をサポートしたいと語る櫻井...
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将来の日本を背負って立つ人材に──若手社員ならではの視点で取り組むキャリアの築き方

▲高校時代に参加した海外研修にて2021年に日本郵船へ入社した関口芭奈は、22年12月現在、グリーンビジネスグループで新規事業開発に携わっています。先輩社員から日々学びながら、「最若手には最若手なりの働き方がある」を信条に経験を積む関口が、...
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突然のサービス終了から新サービス成功までの道のり。その裏側とは

動画求人情報サービス「dodaプライム」。業界初であるこの試みを支えた主要若手メンバーが、髙橋遼太郎です。内定者インターン時代から担当サービスについて徹底的に考え続けてきた彼が芯に持つのは「意義付け」の大切さ。サービスの立ち上げと終了両方を...
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あのころの私が笑顔になれる未来をつくりたい。想いと仕組みの両輪で、私は夢を追いかける

▲さまざまな出会いがあったからこそ今の自分があると語る今井“イノベーション・ハブ・ひろしまCamps”のコミュニティマネージャーを務める、今井恭子。訪れる人にひたと寄り添い、想いの実現や課題の解決をサポートしています。葛藤を抱えながらも、「...
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プロジェクトマネジメントの概念を変える。高難度プロジェクトに果敢に取り組むPMの挑戦

▲フィリピンのセブ島に行ったときの写真です。高速で動くバンカーボートに乗船中、ボードの帆先に移動しドキドキな体験でした2019年に中途で株式会社フレクトに入社した吉田友。現在はプロジェクトマネージャーおよびAWSソリューションアーキテクトと...
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福岡からベトナムへ。めざす未来を掴むため、行動して道を切り拓く

▲韓国留学中に、現地で出会った友人と2022年12月現在、クレスコグループ会社の“クレスコベトナム”に出向している入社6年目の大川智美。IT未経験から着実に経験とスキルを身につけ、目指すキャリアをかなえた大川の軌跡と、枠にとらわれない独自の...
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若手でも数億円を動かす業務。グローバル規模で担う、産業機械の部品生産管理

「年次に関係なく、ここまでの規模の仕事を任されるとは」。2018年に入社した軸受事業部の濵田雄介は、中期生産計画を立てたり、数億円を動かしたりと、責任の大きい業務を担っています。しかし濵田にとって、プレッシャーは、同時に大きなやりがい。果敢...
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互いを理解しチームで解決できる組織を。育児と仕事の両立に努める女性技術職のリアル

サーマル製造2部将来工場推進室の浅野和恵。3人の子どもを育てながら、課長として20名以上のメンバーを束ねるなど、充実したキャリアを形成しています。仕事と育児の両立に不安を抱えながらも周囲の理解・協力を得ながら乗り越えてきた浅野。育休前後の働...
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失敗が賞賛される企業風土では、事業撤退経験が価値であり強みとなった

パーソルイノベーションのR&D統括部インキュベーション推進部事業企画室に在籍する、越智聖人。シリアルイントレプレナーとして、新規事業の創出における、企画立案・実行を担っています。2019年から約3年にわたり走り続けた、越智が起案したサービス...
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“やってみなはれ”精神を胸に──生活に、新しい価値を。美大卒、元代理店社員の「挑戦」

サントリー創業者の言葉“やってみなはれ”。失敗を恐れず挑戦せよ、というその想いを胸に、社員は日々業務を遂行しています。そのような中、新ブランド「GOROCHA(ゴロチャ)」を立ち上げたのは、イノベーション開発部所属の白石文香。やってみなはれ...